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标题: 有看法，有想法，就是没办法 [打印本页]

作者: 清风明月 时间: 2004-4-9 23:39
标题: 有看法，有想法，就是没办法

大会、小会不断，都在强调抓成本控制、抓项目管理、可现在的项目都是低价中标，

如何才能保质、保量、保成本。

作者: yangyang 时间: 2004-4-23 19:56
说简单也简单,说难也难.就是财物的管理,按照公司规定的制度严格执行.各种物资用品严格执行供应,采购,存储,使用.说白了就是各种物资应该采购多少,用多少,都用到什么地方去了,为什么用那么多.项目经理都要清楚.关键的是物的管理,我向公司领导提一个建议:应该把各个公司的物资管理部门升级为和财务部门同等的地位.
另外,强调一下,物不只包括材料和设备,材料的管理公司已经很重视也很严格了,其实另外一些物资用品往往浪费严重.
我觉得公司应该对项目经理的选派要严格一些,有些项目经理根本就不知道管理是什么

作者: weixiaobao 时间: 2004-4-24 16:49
“嘿嘿，职工的工资是不是高了点，降点吧！”

作者: 凤凰卫视 时间: 2004-5-8 19:10
提高职工待遇,势在必行!!! 精兵简政,是治企之本!!!! 凤凰卫视

作者: 长风 时间: 2004-5-11 09:46
用感情留住人,留得住吗?
用待遇留住人,工资高吗?

作者: 忧郁的人 时间: 2004-5-11 11:28
还要留人呢？本人自觉为集团尽心尽职，拳拳忠心，满腔热血，但是结果又是什么呢？是那些小人得志，自己还要在夹缝中小心求生存，真无聊，郁闷，失望、痛心！！！！！！！！！！

作者: 收入不高 时间: 2004-5-11 11:54
说实话，现在这个社会，如果分公司总经理、副总经理一级一年收入达不到8-15万元，中层干部达不到5-8万元，主要办事人员达不到3-5万元，一般人员达不到2-3万元的收入
你就休想留住人

[此贴子已经被灿烂阳光于2004-5-11 14:02:23编辑过]

作者: 清风明月 时间: 2004-5-11 21:52
总的说来，现在的管理比以前好多了，只是极个别现象比较突出而已。

只要自己有才有德就不愁没有成功的一天。

作者: 城市猎人 时间: 2004-5-15 20:53
可能我们都退休了，工资才会高起来。

作者: 清风明月 时间: 2004-6-1 10:52
标题: 朋友
你好,你是C12的呀,我们还是邻居呢,我是C11，

认识你很高兴

作者: 凤凰卫视 时间: 2004-6-4 21:41
那边有个亚洲一号工程也是C11的呀！！！

作者: 清风明月 时间: 2004-6-13 09:11
标题: 是吗
我只是西攀路上的C11呀

所以我不可能是什么亚洲一号工程上的哟?

我们是四川大山中的C11啊

呵呵!

作者: 235804 时间: 2004-6-19 15:52
你们是西攀路的吗？安徽那边如何呀你们知道吗？兄弟混得如何呀？weixiaobao安徽那边好象是全承包的

作者: 清风明月 时间: 2004-6-23 17:21
同事也刚去,具体情况不太清楚

作者: 真知灼见 时间: 2004-7-16 17:47
全部都是分包完了的！

作者: ybcjdq 时间: 2004-7-17 17:36
英雄所见略同

作者: 清风明月 时间: 2004-7-21 09:18

以下是引用真知灼见在2004-7-16 17:47:15的发言：
全部都是分包完了的！

朋友你在那边吗?[em05]

作者: 75519629lyh 时间: 2004-7-21 15:28
现在的职工好多都在待岗,怎么还把工程分包出去呀???????

作者: 清风明月 时间: 2004-8-10 12:31
也许这就是适应形式，改变观念。促进大家的危机感吧！！！

作者: 双剑 时间: 2004-8-18 16:39
中标单价低只是客观原因，多找一下自身的原因吧！

作者: 双剑 时间: 2004-8-18 16:42
现在好多项目管理人员都浮在面上，能把项目管好吗？

作者: 清风明月 时间: 2004-9-19 15:58

管理汲及的范围是多方面的，要想真正管理好一个大的施工项目也并容易，
而且要考虑和顾及的人际关系太多，这也是目前社会上普通存在的客观现象。

作者: 攀西饿狼 时间: 2004-9-19 16:14
C11的朋友，别发牢骚，我们在攀西路要作到苦中作乐，自娱自乐，“做”人为乐，在山里待三年，真正落实孙总的“三乐”精神，为四川路桥----百年路桥“二次创业”而艰苦奋斗。

作者: 清风明月 时间: 2004-9-19 16:27
朋友，

我说的是事实，并不是发什么牢骚

总之，团结就是精神，人多就是力量。

对吗?。。。。。。。

[此贴子已经被作者于2004-9-19 16:58:25编辑过]

作者: 真知灼见 时间: 2004-9-21 17:19
[em05][em33]

作者: 随便瞧瞧 时间: 2004-11-1 20:09
8楼的老兄，现在的管理与过去相比，是每况愈下呀，下面的管理者追求的是钱呀。

作者: 长风 时间: 2004-12-16 10:45
[em05][em05][em05][em45][em45]

作者: BHY 时间: 2005-1-5 20:26
<

>活见鬼</P>

作者: BHY 时间: 2005-1-5 20:31
哼哼唧唧；规范化。

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